Plen
Ședința Camerei Deputaților din 2 mai 2018
Sumarul ședinței
Stenograma completă
publicată în Monitorul Oficial, Partea a II-a nr.73/09-05-2018

Dezbateri parlamentare
Calendarul ședințelor
- Camerei Deputaților:
2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002
2001 2000 1999
1998 1997 1996
Interoghează dezbaterile
din legislatura: 2016-prezent
2012-2016
2008-2012
2004-2008
2000-2004
1996-2000
1992-1996
Monitorul Oficial
Partea a II-a:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002

Transmisii video

format Real Media
Ultimele ședințe (fără stenograme încărcate):
22-10-2019
Arhiva video:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003
Pentru a vizualiza înregistrările video trebuie să instalați programul Real Player
Sunteți în secțiunea: Prima pagină > Proceduri parlamentare > Dezbateri > Calendar 2018 > 02-05-2018 Versiunea pentru printare

Ședința Camerei Deputaților din 2 mai 2018

3. Dezbaterea Proiectului de Hotărâre privind adoptarea opiniei referitoare la Propunerea de Directivă a Parlamentului European și a Consiliului privind transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă în Uniunea Europeană COM (2017) 797 (PHCD 24/2018). (rămas pentru votul final)
 
consultă fișa PHC nr. 24/2018

 

Domnul Florin Iordache:

  ................................................

2. Proiectul de Hotărâre privind adoptarea opiniei referitoare la Propunerea de Directivă a Parlamentului European și a Consiliului privind transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă în Uniunea Europeană; PHCD 24/2018.

Din partea Comisiei pentru afaceri europene, domnul președinte Angel Tîlvăr.

Vă rog, domnule președinte.

Domnul Angel Tîlvăr:

Mulțumesc frumos, domnule președinte.

Opinia referitoare la Propunerea de Directivă a Parlamentului European și a Consiliului privind transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă în Uniunea Europeană COM(2017) 797.

În conformitate cu prevederile art. 170 alin. (1) din Regulamentul Camerei Deputaților, republicat, Comisia pentru afaceri europene, împreună cu Comisia pentru muncă și protecție socială au fost sesizate pentru examinarea fondului Propunerii de Directivă a Parlamentului European și a Consiliului privind transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă în Uniunea Europeană.

Am avut în vedere, când am elaborat această opinie, proiectul de opinie transmis de Comisia pentru muncă și protecție socială, nota de informare transmisă de la Ministerul Afacerilor Externe, fișa de informare elaborată de către Direcția pentru Uniunea Europeană a Camerei Deputaților, precum și analiza comisiei noastre.

Comisia pentru afaceri europene consideră că modalitățile de lucru mai flexibile corespund stadiului actual al societății digitale și drepturile aplicabile acestora prezintă avantajul de a fi mai rapid și mai simplu modificate, dacă se dovedește necesar, în urma progresului tehnic, fapt care este de natură să contrabalanseze riscul de incertitudine ridicat de cadrul normativ al relațiilor de muncă și totodată comisia noastră recomandă explorarea oportunităților de protecție socială create de această situație.

Noi ne raliem opiniei Comisiei Europene, conform căreia este necesară consolidarea piețelor inovatoare ale muncii și asigurarea convergenței între statele membre, în privința condițiilor de trai și de muncă europene, dar atragem atenția că există diferențe structurale între economiile statelor membre ce impun păstrarea unei marje suficiente de reglementare a relațiilor de muncă la dispoziția statelor membre, pentru a se asigura diversitatea economică și a locurilor de muncă pe piața internă a Uniunii.

Recomandăm ca dreptul de informare exercitat cu prilejul angajării să fie prevăzut sub o formă continuată pe perioada de probă, astfel încât îmbunătățirea accesului lucrătorilor la informații, referitoare la condițiile de muncă, să includă aspecte ce derivă elocvent, în mod preponderent, din prestarea muncii, dar sunt dificil de descris într-o declarație.

Totodată, recomandăm reanalizarea condițiilor impuse pentru exercitarea dreptului la formarea obligatorie fără niciun cost, astfel încât aceasta să prezinte un risc redus de afectare a viabilității economice a întreprinderilor mici și mijlocii și a celor aflate la început de drum.

Domnule președinte,

Comisia pentru afaceri europene, întrunită în ședința din 24 aprilie 2018, a hotărât, cu unanimitate de voturi, să adopte prezentul proiect de opinie, care să fie transmis Biroului permanent al Camerei Deputaților pentru finalizarea procedurii de examinare parlamentară.

Totodată, propunem informarea instituțiilor Uniunii Europene și Guvernul României asupra observațiilor și recomandărilor noastre, ca o contribuție la procesul de formulare a unor politici eficiente în domeniul de referință.

Totodată, comisia noastră propune transmiterea observațiilor Comisiei Europene, în cadrul dialogului politic informal propus de Comisia Europeană, în Comunicarea "Furnizând rezultate pentru Europa", Comunicarea nr. 211.

Vă mulțumesc.

Domnul Florin Iordache:

Și eu vă mulțumesc.

La dezbateri generale?

Vă rog, domnule deputat.

Grupul PSD.

Domnul Dragoș-Petruț Bârlădeanu:

Mulțumesc, domnule președinte.

Doresc să fac o scurtă intervenție la Comunicarea 797. Flexibilizarea accentuată a pieței muncii a condus la noi forme de angajare și la adaptarea raporturilor de muncă, dar și la apariția unor practici neclare și injuste, ceea ce determină dificultăți în respectarea drepturilor angajaților.

Propunerea de directivă, referitoare la transparența și previzibilitatea condițiilor de muncă la nivelul UE, urmărește implementarea a două dintre principiile fundamentale pe care se bazează pilonul european al drepturilor sociale, și anume principiul referitor la asigurarea unor locuri de muncă sigure și adaptabile, precum și principiul referitor la obligativitatea oferirii de informații despre condițiile de angajare și protecție în caz de concediere.

Considerăm că normele prevăzute de această propunere ar trebui să fie cuprinse într-un act unitar, împreună cu reglementările din domeniul protecției sociale a persoanelor care desfășoară o activitate independentă și cu cele referitoare la modalitățile de muncă și contractare din noua economie.

Susținem adoptarea opiniei privitoare la Comunicarea 797 în forma prezentată de Comisia pentru afaceri europene.

Vă mulțumesc.

Domnul Florin Iordache:

Vă mulțumesc și eu.

Alte intervenții? Nu mai sunt alte intervenții.

Dacă la titlu sunt intervenții? Nu. Adoptat.

La preambul, intervenții? Nu. Adoptat.

La articolul unic, observații? Nu. Adoptat.

Rămâne la votul final.

Mai este un COM, domnule președinte Tîlvăr.

Adresa poștală: Palatul Parlamentului, str.Izvor nr.2-4, sect.5, București miercuri, 23 octombrie 2019, 13:55
Telefoane (centrala): (021)3160300, (021)4141111
E-mail: webmaster@cdep.ro