Dan Coriolan Simedru
Dan Coriolan Simedru
Ședința Camerei Deputaților din 12 mai 2015
Sumarul ședinței
Stenograma completă
publicată în Monitorul Oficial, Partea a II-a nr.87/22-05-2015
Video in format Flash/IOSVideo - Flash & IOS

Dezbateri parlamentare
Calendarul ședințelor
- Camerei Deputaților:
2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002
2001 2000 1999
1998 1997 1996
Interoghează dezbaterile
din legislatura: 2016-prezent
2012-2016
2008-2012
2004-2008
2000-2004
1996-2000
1992-1996
Monitorul Oficial
Partea a II-a:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003 2002

Transmisii video

format Real Media
Ultimele ședințe (fără stenograme încărcate):
15-10-2019
Arhiva video:2019 2018 2017
2016 2015 2014
2013 2012 2011
2010 2009 2008
2007 2006 2005
2004 2003
Pentru a vizualiza înregistrările video trebuie să instalați programul Real Player
Sunteți în secțiunea: Prima pagină > Proceduri parlamentare > Dezbateri > Calendar 2015 > 12-05-2015 Versiunea pentru printare

Ședința Camerei Deputaților din 12 mai 2015

  1. Declarații politice și intervenții ale deputaților:  
  1.124 Dan Coriolan Simedru - semnal de alarmă în legătură cu încălcarea flagrantă a legii de către ministrul muncii;

Intervenție consemnată conform materialului depus la secretariatul de sedință

Domnul Dan Coriolan Simedru:

Prin declarația mea politică de azi doresc să trag un semnal de alarmă în legătură cu încălcarea flagrantă a legii de către doamna Rovana Plumb, ministrul muncii, care nu aplică legislația referitoare la majorarea salarială pentru personalul care gestionează fonduri europene, în această situație aflându-se funcționarii publici care își desfășoară activitatea în cadrul organismelor intermediare regionale pentru POSDRU.

În baza O.U.G. nr. 83/2014 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2015, precum și alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice, a ordinului comun al ministrului fondurilor europene, ministrului agriculturii și dezvoltării rurale, ministrului educației și cercetării științifice, ministrului energiei, întreprinderilor mici și mijlocii și mediului de afaceri, ministrului muncii, familiei, protecției sociale și persoanelor vârstnice și al ministrului pentru societatea informațională privind aplicarea dispozițiilor art. 1 alin. (7) și alin. (8) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2015, precum și alte măsuri din domeniul cheltuielilor publice, și a Legii nr. 71/2015 pentru aprobarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 83/2014 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice în anul 2015, precum și alte măsuri în domeniul cheltuielilor publice, salariile funcționarilor publici care își desfășoară activitatea în cadrul organismelor intermediare regionale pentru POSDRU trebuiau să fie majorate cu începere de la 1 ianuarie 2015.

Deși există bază legală, doamna ministru refuză să aplice prevederile care stabilesc majorarea salarială, inclusiv pentru funcționarii publici din cadrul organismelor intermediare regionale pentru POSDRU, care sunt singurii cărora li se refuză drepturile acordate de normele în vigoare.

Astfel, singurii privați de drepturile pe care le conferă legea sunt acești funcționari publici care au o responsabilitate covârșitoare în implementarea POSDRU în România și fac față unui volum de muncă uriaș, în condițiile în care, pe parcursul anului 2014, au crezut în promisiunile ministrului fondurilor europene, domnul Eugen Teodorovici. Promisiunile au fost îndeplinite, pentru că prevederile legale de care era nevoie pentru ca salariile funcționarilor din cadrul organismelor intermediare regionale pentru POSDRU să fie majorate au fost adoptate.

Mai mult, acești angajați nedreptățiți, în cazul cărora ministerul aplică o politică profund discriminatorie, și-au luat inima în dinți, au înaintat memorii ministerului muncii, solicitând aplicarea legii, dar au fost ignorați până acum.

În consecință, au fost solicitate bugete majorate pentru organismele intermediare regionale, conform legilor care trebuie puse în aplicare, iar singura reacție a ministerului condus de doamna Rovana Plumb a fost să li se ceară trimiterea bugetelor de salarii la nivelul anterior adoptării legislației privind majorarea salarială, solicitare contrară prevederilor O.U.G. nr. 83/2014. Culmea, pentru a nu mai înțelege nimeni nimic, au fost emise ordinele de majorare a drepturilor salariale pentru directorii executivi și pentru directorii executiv adjuncți, provocând nemulțumire celorlalți salariați și obligând directorii, în calitatea lor de ordonatori terțiari de credite, să încalce legea, aceștia fiind în imposibilitatea de a pune în executare ordinele emise de minister, în condițiile în care singura sintagmă repetată la infinit în aceste luni a fost aceea a "încadrării în bugetul aprobat". Bugetul aprobat, la care se face trimitere, este greșit, pentru că nu ține cont de O.U.G. nr. 83/2014, dar nimeni nu-și asumă greșeala și nici responsabilitatea corectării lui.

Cei care lucrează cu fonduri europene au responsabilități uriașe, pe lângă volumul foarte mare de lucru, nu vin la serviciu ca să plece liniștiți acasă după 8 ore de muncă, ci lucrează în ritmul impus de program, de nevoile acestuia, pentru că și-au asumat obiectivul de țară privind creșterea ratei de absorbție a fondurilor europene. Timpul lor de reacție la solicitări din partea autorității de management și a beneficiarilor de proiecte trebuie întotdeauna să fie rapid și corespunzător solicitărilor și exigențelor. Vorbim despre oameni care se adaptează la situații de criză, care înfruntă oboseala, care muncesc dublu față de un funcționar obișnuit și pentru care misiunea de serviciu nu se încheie nici măcar când pleacă acasă.

Prin atitudinea sfidătoare afișată de către doamna ministru și echipa domniei sale din minister, munca și eforturile acestor oameni sunt trecute în derizoriu, li se reproșează injust lipsa de eficiență, când de fapt ineficiența este a sistemului, fiind o consecință a modului de raportare expirat și prost conceput, care a produs două sisteme informatice incompatibile și cu erori de programare.

Se încalcă, astfel, drepturile stabilite de lege, prin neacordarea majorărilor salariale pe care acești angajați ar fi trebuit să le primească din 1 ianuarie 2015, la fel ca ceilalți colegi ai lor din sistem, care, în baza acelorași prevederi legale, beneficiază de aceste drepturi. Ironia amară a acestei situații este dată tocmai de faptul că Ministerul Muncii, Familiei, Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice, care are obligația fundamentală de a respecta munca și legislația în domeniu, este ministerul care încalcă abuziv drepturile legale de natură salarială.

De aceea, având în vedere situația creată la nivelul acestor organisme intermediare prin neaplicarea legii, de către ordonatorul principal de credite, care este Ministerul Muncii, Familiei, Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice, îi solicit doamnei ministru Rovana Plumb să intre în legalitate și să asigure de urgență bugetul necesar funcționării instituțiilor din subordine și să detensioneze această situație cu efecte grave asupra eficienței procesului de absorbție a fondurilor europene.

Adresa poștală: Palatul Parlamentului, str.Izvor nr.2-4, sect.5, București joi, 17 octombrie 2019, 19:25
Telefoane (centrala): (021)3160300, (021)4141111
E-mail: webmaster@cdep.ro